破碎车间设计所需要的基础资料有:原矿石的处理能力、块度、终破碎产品的粒度、硬度、比重、含水率和含泥率,破碎车间的工作制度及原矿石的供矿方。

选矿厂工作制度,一般采用连续工作制,即每年365d,每天3班,每班8h。当破碎筛分车间位于矿山,其工作制度应与矿山工作制度相一致。间断工作制度每年工作天。

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一、破碎工职责1、服从车间主任领导,听从班长指挥,严格遵守各项规章制度,认真做好交接-班,不准迟到、早退、脱岗、睡岗和无故旷工。2、负责碎矿的工。

破碎工岗位职责破碎工的岗位职责条严格遵守设备操作规程,不违规操作。。2.遵守公司及注塑车间的各项规章制度。3.碎料、拉粒时必须严格按碎料机操作。

破碎车间——员工日常管理制度说明:1.为严明纪律,奖励先进,处罚落后,调动员工积极性,提高工作效益和经济效益,特制订适用于本车间的管理制度。2.对员工的奖惩。

2018年3月8日-格尔木庆华矿业有限责任公司质量管理体系文件管理制度汇编次修改格尔木庆华矿业有限。破碎车间班组学习培训、安全教育学习制度目的为加强班组学习。

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车间现场管理制度(版)目的加强对车间物料管理,现场车间管理,规范。还原班组包括还原炉、回转窑、破碎区研磨班组包括真空干燥机、研磨机及研磨。